En 2023 el aumento al salario mínimo debe ser superior al 10 por ciento, para empatar el incremento de inflación del 2022, más cien pesos como “monto de recuperación” para que las familias tengan la capacidad económica de adquirir, por lo menos, dos canastas básicas al mes, propusieron integrantes del organismo Acción Ciudadana frente a la Pobreza.
En México, la mayoría de las personas que trabajan no ganan lo suficiente para comprar dos canastas básicas y superar el umbral de la pobreza. Millones de trabajos son fábricas de pobreza.
Aseguró que sí es posible aplicar el aumento que propone el organismo, toda vez que “quienes dicen que el salario mínimo conlleva aumento de inflación, no entienden nada. Nuestra propuesta es evidencia, lo demás son dogmas, mitos, y la razón es que es un salario muy bajo. Por el contrario, la inflación reduce el poder adquisitivo”. comentó Rogelio Gómez.
Acusó que las empresas donde se pagan menores salarios, son precisamente las que tienen mayor rentabilidad y que son las que se encuentran en el sector bancario, autoservicios, aseguradoras y departamentales, por ejemplo. “Estas empresas tienen utilidades sustantivas, así que sí se pueden incrementar los salarios más allá de la inflación”, señaló.
Por tanto, aseguró que el incremento salarial sí es posible y por tanto “debe ir más arriba de la inflación. Debe recuperarse para el próximo año; de lo contrario implicaría una disminución del poder de compra de los trabajadores”.
Indicó que el compromiso empresarial debe ser de una percepción salarial de 8 mil 500 pesos al mes como piso mínimo en su nómina, e iniciar un plan de mejora gradual de remuneraciones vinculado a productividad.
Al respecto, César de Anda Molina, dirigente en Jalisco del Consejo Consultivo para la Innovación Crecimiento y Desarrollo Sostenible (Coindydes) de Jalisco, indicó que un trabajador debería ganar, como mínimo, 10 mil pesos al mes, y no 5 mil 186 como en la actualidad, toda vez que 40 por ciento de la población en México se encuentra en una posición vulnerable y siete de cada 10 personas no ganan lo suficiente para superar la pobreza, lo cual equivale a 35 millones 582 mil personas.
El líder empresarial en el ramo avícola agregó que el gobierno también es un gran empleador, y desde ahí “no podemos mandar mensajes que hay que ganar poquito, porque no es conveniente pasar esa línea. La gente tiene el derecho a ganar lo más que se pueda” .
Por otro lado, el empresario de Guanajuato y promotor de la Alianza por la Prosperidad y no más Pobreza, Salvador Suárez, dijo que por parte de los empresarios es difícil generalizar si el sector patronal tendrá la capacidad económica de enfrentar el aumento del salario mínimo para 2023, en virtud de que un número importante de empresas se encuentran en una difícil situación económica y financiera.
Habrá quien pueda y quien no pueda. Cada empresa está en una situación económica distinta. Hay algunas que están muy apretadas para emprender el salario que nosotros proponemos que es un salario digno. Es un reto enorme, pero tenemos que afrontarlo; algunos de manera más pronta y otros gradualmente.
AM
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